採用情報
Recruitment
常勤（正社員）もしくは非常勤をご選択ください。
常勤（正社員）
| 募集職種 | 作業療法士・言語聴覚士・理学療法士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤（正社員） |
| 業務内容 | 発達に特性のある子どもさんへマンツーマンの個別療育や少人数での集団療育を行います。 療育の実施(計画書作成等含む)及び事務作業。 |
| 資格 | 作業療法士・言語聴覚士・理学療法士(見込み含む) ※児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方歓迎 |
| 勤務地 | グループ会社勤務地も含む(奈良県香芝市、橿原市、大和郡山市)、4月大阪府八尾市予定 今後も近畿圏内拡大予定 |
| 月給 | 基本給：180000円 経験手当：経験年数(2年目～)×5000円 例）1年目 0円、2年目 5000円、3年目15000円 職務手当：10000円 住宅手当：7000円 扶養手当： 配偶者 6500円、第1子：6500円 以降1人につき2000円 処遇改善手当：10000円～ 通勤手当：公共交通機関全額支給 担当手当：200円/件 |
| 昇給 | 年1回(4月に経験手当が毎年5000円増額）、勤務2年目になると基本給５％アップ |
| 賞与 | 年3回(5月、10月、2月) |
| 休日休暇 | 年間休日：日曜＋土祝祭日分、お盆休み、年末年始、リフレッシュ休暇、○○休暇、誕生日休暇 年次有給休暇：法定通り |
| 福利厚生 | 社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険加入 研究費として年間80000円使用可能 新卒者が一人暮らしとなる場合1年間住宅手当 35000円支給 |
| その他 | グループ会社を含めると障害児通所支援事業でのリハビリ職全国トップクラスの在籍数。 （作業療法士 32名、理学療法士 2名、言語聴覚士 2名 在籍 2023.9現在） 常勤在職しているので、相談等行えます。 ご自身がやってみたいことが支援につながるのであれば療育プログラムの提案大歓迎です。 グループ会社での育児・介護休暇の取得実績あり、家庭と仕事の両立を応援します。 ダブルワークOKです。 |
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